Vardiya sistemleri: 2'li vardiya, 3'lü vardiya ve dönüşümlü düzenler

2'li vardiya

Gün iki vardiyaya bölünür; örneğin 07:00-15:00 sabah, 15:00-23:00 akşam. Mağaza, market, kafe ve tek vardiyası gece yarısından önce biten işyerlerinde sık kullanılır. 8 saatlik vardiyada 30 dakika mola verilirse net çalışma 7,5 saat olur ve 6 günde 45 saat eder.

Dikkat edilecek nokta, akşam vardiyasından sonra ertesi sabah vardiyasına yazılan kişidir: 23:00'te çıkan biri ertesi gün 07:00'de başlarsa arada 8 saat kalır ve 11 saat dinlenme kuralı aşılır.

3'lü vardiya

24 saat çalışan fabrika, depo, hastane ve güvenlik gibi işyerlerinde gün üç vardiyaya bölünür: 08:00-16:00, 16:00-24:00 ve 00:00-08:00. Gece vardiyasında net çalışma 7,5 saati geçemeyeceği için gece vardiyasının molası buna göre ayarlanır. Gece çalışan kişinin bir hafta sonra gündüz vardiyasına alınması gerekir.

Açılış, ara ve kapanış düzeni

Kafe, restoran ve mağazalarda yoğunluk gün içinde değiştiği için vardiyalar birbirine biner: açılış 07:00-15:00, ara 11:00-19:00, kapanış 15:00-23:00. Ara vardiya öğle ve akşam yoğunluğunu karşılar. Bu düzende her saat diliminde kaç kişinin çalıştığını görmek önemlidir; aksi halde öğlen eksik, öğleden sonra fazla kişi olabilir.

Dönüşümlü çalışma düzenleri

Bazı işyerlerinde kişiler sabit bir döngüyle çalışır: örneğin 4 gün çalış, 2 gün dinlen. Döngü haftanın günlerine denk gelmediği için kişinin izin günleri her hafta kayar. Bu düzenlerde de günlük çalışma 11 saati, haftalık ortalama 45 saati aşmamalı ve her 7 günlük dönemde 24 saat kesintisiz tatil verilmelidir.

Güvenlik ve sağlık gibi bazı işlerde 12 saatlik nöbet düzenleri görülür. Bu düzenler özel kurallara ve yazılı onaya bağlıdır; kurmadan önce bir iş hukuku uzmanına danışmanız iyi olur.

Hangi sistemi seçmelisiniz?

• Gece yarısından önce kapanan işyerleri için 2'li vardiya ya da açılış, ara ve kapanış düzeni yeterlidir.
• Yoğunluğu gün içinde değişen işyerlerinde ara vardiya eklemek fazla kişi çalıştırmadan yoğun saatleri karşılar.
• 24 saat çalışan işyerlerinde 3'lü vardiya ve haftalık gece-gündüz değişimi gerekir.

OptiShift'te vardiya sistemleri

OptiShift'te vardiya saatlerinizi ve departmanlarınızı kendiniz tanımlarsınız; 2'li, 3'lü ya da açılış, ara ve kapanış düzeninin hepsi kurulabilir. İşletme türünü seçtiğinizde sektöre uygun vardiyalar önerilir; örneğin otelde sabah, akşam ve gece vardiyaları. Dönüşümlü çalışma düzeni (örneğin 4 gün çalış, 2 gün izin) vardiyalı işletmelerde kişi bazında tanımlanabilir.